重庆市人民政府办公厅关于印发重庆市消防工作考核办法的通知
（渝府办发[2013]113号）

各区县(自治县)人民政府，市政府有关部门，有关单位：
《重庆市消防工作考核办法》已经市政府同意，现印发给你们，请遵照执行。

重庆市人民政府办公厅
2013年5月9日

重庆市消防工作考核办法

1.       为严格落实消防安全责任，强化消防工作目标管理，推动消防工作科学发展，根据《中华人民共和国消防法》、《国务院关于加强和改进消防工作的意见》(国发[2011]46号)、《消防工作考核办法》(国办发[2013]16号)有关规定，制定本办法。
第二条 本办法适用于对各区县(自治县)、北部新区、万盛经开区(以下简称各区县)年度消防工作完成情况进行考核。
各区县(自治县)人民政府、北部新区管委会、万盛经开区管委会(以下简称各区县政府)主要负责人为本地消防工作第一责任人，分管负责人为主要责任人，其他负责人要认真落实消防安全“一岗双责”制度。
第三条 考核工作坚持客观公正、科学合理、公开透明、求真务实的原则。
第四条 考核内容包括火灾预防、消防安全基础、消防安全责任三个部分。
第五条 考核工作由市消防安全委员会牵头组织。每年2月底前，对各区县上一年度消防工作完成情况进行考核。考核采取日常检查与集中检查相结合的方式进行，按照考核计分表和实施细则逐项细化并进行量化评分。
考核工作实施细则，由市消防安全委员会每年根据经济社会发展情况，结合市政府与各区县政府签订的《消防工作目标管理责任书》研究制定。
第六条 考核采用评分法，满分为100分。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。考核得分90分以上为优秀，80-89分为良好，60-79分为合格，60分以下为不合格。
发生重大以上火灾事故的，年度考核结果认定为不合格。
第七条 考核结果经市政府审定后，由市政府办公厅向各区县政府、市政府有关部门和有关单位进行通报。考核不合格的，应在考核结果通报后一个月内，提出整改措施，向市政府作出书面报告。
第八条 考核结果按比例折算后，纳入各区县社会管理综合治理、安全生产目标考核成绩，并交由市委干部主管部门，作为对各区县政府主要负责人和领导班子综合考核评价的重要依据。
第九条 对在考核工作中弄虚作假、瞒报虚报情况的，予以通报批评，并依法依纪追究有关责任人员的责任。
第十条 各区县政府应根据本办法，结合当地实际，对本行政区域内乡镇(街道)消防工作进行考核，考核工作应在每年1月底前完成。
第十一条 年度相关数据和情况的统计时限为当年1月1日至12月31日。
第十二条 本办法由市消防安全委员会负责解释，自印发之日起施行。